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人事代理是什么意思?什么是人事代理?人事代理从字面意思来看就是把公司人事部门给代理外包出去交给第三方公司去做。比如公司社保公积金的缴纳，员工工资发放、员工招聘等事务性工作，人事代理能够减轻企业人事压力，使得企业留出足够的精力发展核心业务，是目前常见的一种用工方式。接下来小编带大家详细了解下。
从人事代理的内容人事代理室和实际操作角度划分，可分为三类：
一是以人事档案管理为依托的基础性代理，包括如前所述的流动人员人事档案管理的服务内容；
二是以人才中介为基础的服务代理，主要包括委托招聘、人才推荐、人才派遣、人才测评等；
三是以企事业单位为基础的公共人事事务代理，或社会化代理，主要包括人才规划、职业设计、人事诊断、人事管理咨询、人才资源开发等。
目前我们常说的是第二种形式的人事代理。企业委托第三方代理公司去代发工资，代缴社保公积金等人事业务。
人事代理的优势
1、通过外包人才招聘可以简化企业招聘，减少人员的投入，节省人员工作时间
2、将企业社保公积金缴纳交给专业的第三方代理公司去做，能够节省公司人力物力，节约人事成本
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